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跟科目余额表核对一下，看哪个项目取数异常，或者公式问题。
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快节奏的社会大背景下，就业市场同样节奏加快，对于企业而言，最大限度的抢占优质人才是赋能企业发展的重要举措。这意味着，企业在招聘管理上需要做出更多成绩和效果，至于具体如何实现，充分利用数字化工具是一个行之有效的新办法。
随着企业经营规模快速扩大，产业链条不断延伸，经营业态逐步多元化，商业的竞争从某种意义上讲已经逐步变成了数字的竞争。为此，企业需要更好地利用数字技术提升管理水平，建立规范、高效、稳健的财务管理体系。
此次疫情催生出非常多的数字经济新业态，从线下到线上，从传统IT到云上，几乎每个人、每个行业、每个企业都被深深打上了数字烙印。而进销存，是与企业日常经营息息相关的，任何一个环节出现了差错，都容易让企业的生产经营陷入困境，而数字化的进销存管理则是能够让企业生产经营管理更高效的一种办法。
企业的日常生产经营，无非就是采购、存储、销售，这些生产经营的管理模式便是进销存管理。多个行业都离不开进销存管理，尤其是建筑、工业、外贸、房地产、旅游饮食业等，都需要管理生产经营中的采购、入库、出库、销售、合同订单等全过程管理。
对于企业来说最重要的是什么，科技水平、产品质量还是营销渠道？这些都不是，对于企业来说最重要的，还是人才！没有人才，企业就只是一个空壳，上述所说的都只能是云烟。企业发展人才不可少，高素质的人才就触及到了两个方面，一个是人才培养，第二则是人才招聘。而对于一个完整的人才培养方案来说，合适的招聘管理无疑是更加便捷接收高素质人才的通道。
疫情如同天灾一般，摧毁了许多东西，商业的运作也受到了比较大的打击，虽然国内的疫情防护工作做的非常及时和到位，但是中国企业的运营依旧经历比较大的不确定性。但是风险与机遇并存，市场波动带给企业的不只是打击，更多的还有磨砺，企业如果能够渡过这次难关，对于企业管理、企业业务都将会有一定的提升。
互联网的发展是体现在社会的方方面面的，其中对我们生活影响最大的应该就是线上购物了，只需要坐在家里轻轻一点，就可以购买天南海北的各种商品。但是电商的发展，对于传统的线下零售门店却产生了非常大的冲击，线上销售产品省去了门店费、装修费等费用，所以价格普遍低于线下门店，故而人们已经习惯于在网络上买东西。
随着数字信息技术的快速发展，近年来企业数字化转型的脚步不断加快，在经历了疫情挑战之后，转型进程更是进一步提速。在企业数字化管理全面推进的背景下，数字化采购对于企业降本增效的重要支撑作用越发凸显。
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