一个HR的转型之路

 

- 快乐转型 -

“心在一起,叫团队”

 

2017年9月  

平易近人和蔼可亲的Robert莅临济南

 

2018年3月 

山东省伙伴大会:无问西东,只问山东

 

2018年7月  

山东省公司25公里毅行,庆祝金蝶25周岁生日

 

2016年7月,毕业整6年,大学学习的人力资源管理专业,毕业后先后经历两家企业,从事人力资源管理工作。6年是一个坎,虽然两家单位都非常不错,让我学到了很多东西,但是随着时间的增长,越来越感觉自己到了职业生涯的平台期,且因为工作内容的局限性,感觉与外界的新知识脱节。一次偶然的机会,参加了济南金蝶的人力资源市场活动,听取了专家裙子老师和龙哥对人力资源信息化和企业数字化转型的介绍,眼界大开,在与可人的一次深度沟通后,回到单位即向领导提出了辞职,决心投身人力资源信息化大潮中。

 

同年7月10日,入职金蝶,第二天就被派到了项目上,跟随当时项目经理杨哥学习。说实话,刚入职的那段时间,与自己的心理期望还是有很大的差距。原本以为我是做类似管理咨询的工作,只要做好技术人员和甲方人力资源的沟通工作就行,没想到到了项目现场就要倒腾软件安装、系统配置,听着他们谈论EAS、BOS、WBS、SOW、阿米巴,一脸茫然······这对于我这个计算机小白来说,真是听天书一般。于是,忙着翻书、百度,虚心听取项目经理和甲方业务部门的各种沟通内容,每天做工作笔记,就这么一点一点的积少成多,开始逐渐入行。

 

在这个过程中,我也慢慢的发现了自己的价值,至今记忆犹新的一个场景,是在与客户的一次沟通过后,客户对我说:“跟你沟通真好,一说就明白了,跟其他顾问沟通的时候老是说不清楚。”那一刻,我心中猛地一震,人力资源的信息化工作,看来确实需要一个懂得人力资源业务的人员参与其中,否则在项目实施过程中会有一定困难。

 

可是,项目实施工作的困难总是层出不穷。还好,在同事们的帮助下,我开始慢慢熟练进而得心应手。功夫不负有心人,在甲乙双方的共同努力下,项目慢慢上线,我的工作重点也转战到了新项目——某手机厂商项目。

 

项目规模很大,涵盖销售业务、财务、人力资源等多个系统,我也摆脱了一个人独立作战的工作状态,十几个人的项目组团队,让我们的办公会议室总是洋溢着欢声笑语。

 

-修炼历劫 -

天将降大任,必要先渡劫

 

“福兮祸之所伏。”

身体这个东西,真的是很在意你对它的态度,如果你不好好对它,迟早会报复回来。2017年8月份公司组织去泰国旅游,为了能够安心出游,我再次拼了命的加班赶进度。某一天晚上,加班回到家的我突然感到头疼欲裂,发烧到38度,我还以为是中暑的症状,没有管它,果然休息了一晚上第二天就好了。又过了一个星期,在泰国出游的前3天,脸上和身上突然长了一些疙瘩,一碰就疼。去医院一看,说是得了水痘,听到这个消息的我几近崩溃,第一个想法就是,为什么老天要这么惩罚我,幻想了这么久的泰国之旅泡汤了。我追着医生问,打电话给我妈妈问,我小时候得过水痘啊,身体内应该有抗体不会再得了呀,为什么还会再次生水痘?我不愿意相信这个事实,医生也被我的一连串逼问问的哑口无言,不知道怎么安慰我才好。

 

从医院出来后,我的大脑一片混乱,想着这段时间为了出游所做的一切准备工作都白费了,想着自己这么拼命的工作是为了什么,是不是值得,想着自己的身体为什么变得这么不堪一击,想着自己后面的工作生活应该怎么办才好······当时的我,还是抱有一丝希望,希望还有可能飞到泰国,毕竟这是自己的第一次出国,但是在咨询了机场、海关、旅行社等各种渠道后,最终还是无功而返。之后,我关掉了手机,把自己锁在家里,不吃不喝,一周内体重掉了10斤。至今想起那段时光,还会委屈的想掉眼泪。

 

但是,身体毕竟是自己的,不能怪任何人。“痊愈出关”后,我制定了一系列的锻炼计划,提升身体素质,劳逸结合,平衡工作与生活。同事们也从各个方向给我送来无微不至的关怀,让我重新拾起了继续下去的勇气和信心。这场“不算是劫难的经历”,我们金蝶家庭成员的温暖相伴,也让我认清了自己的内心:我始终不会放弃金蝶,不会放弃s-HR,也不会放弃我们的甲方客户。用心相伴,良知与梦想伴我前行。

 

- 飞升上仙-

s-HR,一个有情怀的团队

 

金蝶s-HR,虽然她还年轻,但是她朝气蓬勃屡创佳绩。

 

在这两年多的日子里,有济南分公司同事们的温暖相伴,有总部HR产品事业部老师们的悉心指导,在多个项目实施经验积累的过程中,我对s-HR的产品知识越来越熟悉,对项目管理工作也越来越得心应手,慢慢的我也当起了老师,开始带起了徒弟。最让我开心的是,以往在公众场合一说话就发抖的我开始慢慢的爱上了培训和讲方案,看到参加培训的学员们慢慢的掌握了系统操作知识,看着我们的客户对s-HR产品越来越认可,我心里充满了幸福和自豪感。

 

“你不逼自己一把,永远不知道自己有多优秀。”感谢在整个职业生涯发展过程中,自己对自己的逼迫,和同事领导对自己的鼓励,不然我也不可能成长的这么快。

 

但是,我深知自己与优秀的距离还有很远,成绩属于过去的同时,也激励我不断前行,以“立志、勤学、改过、责善”为处世纲领,知行合一,再创佳绩。

 

转载自《金蝶画报》