老物料转移到新物料

聚焦“HR管理新世界”，金蝶云·星瀚人力云带来八大创新

众说周知，人力资源管理是企业最核心的职能，它链接着管理团队和业务团队，可谓是影响企业组织韧性强弱程度的关键因素之一。多年来，金蝶平台在人力资源上一直不断探索，致力为用户带来更好的体验。

金蝶云·苍穹携手数字化转型企业，全面提升企业业务能力

荣获“年度最佳SaaS产品”大奖，金蝶账无忧实至名归

由TOP智汇主办的“智变· 新生”CSIC2021第六届SaaS应用大会于2021年6月29日-30日在上海圆满落幕。本次大会特邀600+SaaS领军企业、投资机构、知名媒体，以破解行业痛点，探索前瞻观点为着力点，围绕产业变革和落地场景，共为加快我国企业数字化转型升级而齐聚。在本次大会的“CSIC2021 云领奖评选”颁奖典礼上，基于在产品创新、模式创新、技术创新上均有出色表现，金蝶账无忧被评为“年度最佳SaaS产品”。

HR三支柱和六大模块的概念，两者之间的关系？

HR六大模块，是通过模块划分的方式对企业人力资源管理工作所涵盖的内容进行的一种总结。具体包含人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系“六大模块”管理。

高成长型企业如何借助SCM系统提升企业竞争力？

在当今快速变化的市场环境中，企业之间的竞争已经不再局限于产品或服务本身，而是延伸到了整个供应链的竞争。其中，SCM系统作为供应链的重要组成部分，直接影响着企业的运营效率和盈利能力。因此，优化SCM系统已经成为企业提升竞争力的重要手段。

用数字化将营销管理化繁为简，企业市场营销部门可以获得新动力

在数字经济时代，传统营销方式逐渐跟不上潮流，也无法再为企业营销带来更加充分支持。相比之下，聚焦多元化新业态、先进数字技术的数字化营销，则展示出了越来越突出的优势，引得不少企业投身于此，企业市场营销部门也从中探索出新的动力，赋能业务发展。

数字时代驱动车商升级，云方案赋能车商精细化管理

随着汽车工业的快速发展，汽车市场一片繁荣，如今更是在数字化、智能化、新能源的刺激下，展示出无限生机。面对充满机遇的市场，车商该做出怎样的准备，来适应数字化时代？精细化管理的重要性不能忽视。

金蝶携手苍穹生态伙伴共建云生态，共享数字经济盛宴

随着数字化、物联网时代的到来，新技术、新模式、新业态不断涌现，企业之间的竞争已从以产品为中心、以客户为中心的竞争上升到企业生态系统之间的竞争。面对需求的复杂化和分工的专业化，推动传统的价值链模式向生态模式转型迫在眉睫。