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首页>资讯>最新文章>“内勤人员”与“外勤人员”的区别有哪些?
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“内勤人员”与“外勤人员”的区别有哪些?

作者 yuntianxia | 2021-12-17
162 浏览

在很多企业当中员工是分为内勤和外勤两种的,但是很多人就不明白了这两种职位的区别在哪里,为什么要这么区分,我们看下文详细介绍。

其实内勤是可以分很多种的,比如说在很多大公司里面有行政管理,人事管理,采购管理,各个部门助理,文员什么的都算是内勤人员。

如果是小公司,那基本而言,这些工作就都要做了。不过小公司相对而言事情不是很多,不会很复杂的。

内勤人员主要就是管理机要文件,负责本处各种行文的登记、存档、发文工作; 要事日记的整理、装订、归档及电脑录入工作;负责每月工作简报、统计报表及文件、报告的起草、打印工作;管理单位固定资产、办公用品;完成领导交办的其它各项工作。

但是相对内勤来说,外勤一般需要出差或者在市内外出办公。比如销售人员、业务员、现场实施人员等。

内勤和外勤的区别就在于内勤与公司签订的是劳动合同,适用劳动法与劳动合同法,是隶属于公司的员工,他们与公司是雇佣与被雇佣的关系;而外勤则是与公司签订的保险代理合同,适用保险法的规定,严格来讲外勤不是公司的员工,而是加盟或者代理(代理商)的关系。

工作内容方面的区别则是,内勤是管理者和服务者,包括营销部、营销服务部(营业区)、运营部、人事部、行政部、培训部、保费部(收展续期之类)、团体业务部、银代业务部、经代业务部等部门的工作人员,负责公司的整体内部运作、企划、宣传、督导、管理等工作;而外勤则是从属于营销服务部(不是营销部)或者营业区的业务队伍,负责业务拓展的。

以上就是针对公司内勤外勤以及两者区别的相关介绍,所以说每个公司这两种职位的待遇以及工作内容也是有所不同的。

上述内容来自用户自行上传或互联网,如有版权问题,请联系qy_qin@kingdee.com 。

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