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如何提升企业数字战斗力?金蝶发布数字员工“金小蝶”

作者 wendao | 2023-05-10
897 浏览

作为现代化企业管理模式的关键要素,构建数字战斗力已经成为众多面临数字化转型企业的发展战略目标。那么,在元宇宙概念爆火的当下,企业应该如何构建数字战斗力,以制胜数字经济时代?今年11月11日的全球创见者大会中,金蝶重磅推出的数字员工为众多企业客户做出了解答。

金蝶携科大讯飞共创数字员工,助力企业提升数字战斗力

此次推出的财务数字员工“金小蝶”,是全球领先的企业SaaS管理云服务厂商金蝶和人工智能企业科大讯飞携手打造而成的、用以提升企业数字战斗力的产品。作为全球首个EBC企业管理领域的数字员工,“金小蝶”具有人格化、智能化、自动化的特点,可以主动感知和交互,同时能够覆盖超多业务场景,做到像“人”一样成长。

别看这款数字员工功能强大,但其操作流程并不复杂。企业可以根据岗位职责来划定“金小蝶”的工作范畴,在科大讯飞领先的多语种、人物形象等技术支持下,企业可以灵活定制数字员工,使其变成有档案、有绩效的“人格化”数字人。

如何打造企业的数字战斗力?数字员工引领企业升级“数治化”

此次推出的有形象、有绩效、有档案的数字员工,不仅体现了“AI+RPA+大数据+人格化”等技术融合,更是一种帮助企业客户快速、个性化建立和管理数字员工的能力平台。而且金蝶的数字员工不只服务于财税领域,在人力资源管理领域也能大展身手,发挥组织规划、编制测算、人才画像、人才标签等强大能力,全面提升企业的数字战斗力。

此外,金蝶云EBC已经研发出多个岗位、多种技能的数字员工,通过一体化数字管理平台,可以实现人与数字员工的“人机”协同办公,从而实现降本增效目标,进一步强化企业的数字战斗力。值得一提的是,融合了数字员工等先进技术的金蝶云·星瀚财务云,还获得了2022中国财务云SaaS产品卓越奖等重磅奖项。

当元宇宙照进现实,数字员工与企业员工形成了相辅相成的伴生关系。随着企业数字化的探索和实践已进入第三阶段的“数治化”,即“用数据管理企业”,以及越来越多数字员工的出现,在未来“人机协同”的道路上,以金蝶为代表的云服务厂商定将助力更多企业实现数字化转型,提升数字战斗力。

上述内容来自用户自行上传或互联网,如有版权问题,请联系qy_qin@kingdee.com 。

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