中国站
个人中心 | 注销
免费热线 免费热线 4008-830-830
页面内容是否对您有帮助?
0/200

请选择您想要咨询的产品

请选择

抱歉,您所使用的账号暂未绑定对应的产品!

请联系贵司企业管理员,为您的账号绑定对应的产品。若需购买产品, 请拨打 4008-830-830 免费咨询
确定
首页>资讯>最新问答>小规模纳税人,收入不满十万,为什么系统要求计提地税

小规模纳税人,收入不满十万,为什么系统要求计提地税

小规模纳税人,月收入不满十万,为什么选择结账得时候,计提地税那里有凭证生成选择?

作者 yuntianxia | 2021-10-20 | 
584 浏览

已有 1 条回答

期末处理里的计提只是月底的智能生成凭证的模板,可以不操作。

最新文章查看更多

银行存款记账常见16种错误

银行存款日记账是指专门用来记录银行存款收支业务的一种特种日记账。也是财会人员做账时必有的会计科目,为此,会计网小编整理了在银行存款记账中常见的16种错误。

在人力资源管理中,“选用育留”代表着这5个环节

现在的时代是人力资源不断竞争的时代,人才是企业生存和发展的根本。同时,越来越多的企业在人力资源管理工作方面注重“以人为本”和“选用育留”。

企业降本增效的优选途径,精细化采购管控让企业生产更高效

企业日常经营,各种制度、培训、管理最终的目的无非就是两个,盈利和发展,而让企业更好的发展,最终的落脚点也还是盈利。这并不是什么所谓的功利,企业立足于市场,花大力气进行产品研发、产品推广,如果连盈利都做不到,那么企业也就没有了未来。

企业数字化转型的核心目的是什么?实现企业的持续运营与发展

对企业而言,“数字化”是“数据业务化”。即:把信息化过程中,长期累积下来的交易数据、电商数据、媒体数据、行业数据、用户数据、潜客数据、产品数据等,不断融入企业的管理和经营活动中,通过数据发现问题、发现规律、发现商机,用数据优化业务组合,优化业务流程、优化经营模式,实现企业的持续运营、持续创新、持续发展。

战略人力资源管理的3种方法

人力资源管理在企业中非常关键,关系到企业整天的发展,所以在企业管理中对人力资源管理所起到的作用就更大,能够从中更好的规划企业的人力资源,继而也能够给企业的人力资源带来更大的助力,而战略人力资源管理的3种方法是一定要掌握。

如何做好线上营销?采用数字化平台赋能更便捷更轻松

一般营销服务可分为线上营销服务与线下营销服务,而线上营销是针对“线下”营销而言的,线下对应着实体,线上对应着网络,要做好线上营销就要学会灵活应用网络。

人力资源管理专业的主修课程有什么?

几乎所有的高校都设有人力资源管理的专业,说明,它是被大量需求的,也是重要的。很多人,也希望能够在这个岗位上发光发热,成就更好的自己。

精准可靠的数据分析模式,让企业发展更加精确

数字化是近些年来被提到过的比较多的话题,在这个信息时代,企业进行数字化变革已经是势在必行之事。而数字化转型,便是运用数字化软件将企业各方面的数据统筹起来,进行精准的数据分析,并应用到企业的日常管理之中,实现更好的数据利用,来达到企业降本增效和高效发展的目的。

如果想进一步了解金蝶产品或解决方案

您可以通过以下方式联系我们,我们将推荐适合您需求的产品,或指派专业的销售顾问为您定制解决方案。

扫码获取一对一服务
或致电 4008-830-830
该页面是否满足您的需求?
感谢!
您的认可和好评,将激励我们更好地提升网站体验
您认为我们还存在哪些不足和需要改进之处?
请从以下选项中选择(可多选):
感谢!
您的反馈和建议,将激励我们更好的提升网站体验

扫码添加产品顾问

官方售前咨询热线

4008-830-830

徐少春个人号

徐少春个人号

您可以与徐少春先生交流管理哲学与商业文明