企业发展壮大,“管理”的作用毋庸置疑,尤其是对于高成长型企业来说,高效科学的管理能保障企业朝着正确的方向前进,并且始终处于健康的运转当中。管理的核心是“人”,但除了人的主观行为之外,“工具”的使用也不能忽视,erp软件便是其中之一。
智能财务机器人是企业数字化转型发展到一定阶段后的产物。随着经济的迅速发展,企业的数据量越来越大、单据越来越多,对会计核算人员的要求也越来越高。财务机器人的出现,极大的减轻了传统财务工作者对于企业财务报销、会计核算、报表编制等重复性较高的工作压力,提高了部分财务工作的效率。然而传统财务工作者应何去何从?学习财务专业的毕业生未来又该如何发展?
公司财务人员在使用金蝶KIS软件进行相应的操作,填制各种报表时,必然会涉及到相关会计日期的操作,由于对会计分期的要求及会计工作对日期要求的严谨性,会计报表中的日期设置就显得十分重要,下面就让我们一起来看一下有关金蝶KIS软件中报表日期设置的相关操作。
人力资源管理,是指在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化的一种活动的总称。并把其分为六大板块:规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理。金蝶的s-HR Cloud数字化人力资源解决方案就能在绩效管理上为企业完成赋能。
金蝶财务软件有多个版本,不同的版本在使用的时候方法不同,当然现在的金蝶财务软件在使用的时候其实还是要关注到各种问题。尤其是企业的实际需要,不同的企业对财务软件的要求不同,所以选择金蝶财务软件的时候也会有诸多的要求,那么金蝶财务软件的操作流程是什么呢?
今日,金蝶中国智能制造专家孙华,以“全面质量管理,精准品控全局追溯”为主题,探究如何搭建完善的质量管理体系,达到企业质量管理目标,帮助企业韧性成长。
近日,金蝶天燕签署CLA(Contribution License Agreement, 贡献许可协议),正式加入openGauss 社区。