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3月10日，专精特新企业管理上云巡展在郑州站启幕。
01 专精特新企业如何实现精细化经营？
面对制造企业传统烟囱式系统造成业务、流程、数据通通割裂，如何消除慢、错、漏、重、乱的五大痛点，实现企业的精细化经营？
力合科技通过应用金蝶云·星空X云之家系统的一体化，实现业务、财务和办公的一体化管理，实现了业务规范化，信息数字化，流程一体化，成本透明化管理。
云之家赋予金蝶云移动化、社交化、一体化、场景化的全员用户体验；而金蝶云赋予云之家业务场景、数据协同、专业能力、全单据打通的能力。
02 制造企业面临哪些瓶颈？
组织规模扩张，集团管控难支撑；项目数量多，业务运营难贯通；人员分布散，内部沟通难连接··· ···
云之家助力东药集团家改变传统工作方式，构建东药移动工作的基石平台——东药之家，实现“短平快”的改革。
华为海洋68天实现蜕变，一个入口聚焦处理所有业务，以云之家定制化能力，实现数据协同，全面提升公司业务工作效能。
03 企业办公上云为什么用云之家？
云之家以十年沉淀的有温度、更专业的客户成功服务以及丰富的行业应用案例实践，以及融合金蝶云的优势能力，帮助企业数字化实现从流程到协同，从管控到赋能，让业务行云流水，让管理触手可及。
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在人力资源管理部门会出现很多英文字母让人一头雾水不知所云，比如说HC、HR等等，那么它们是哪个英文单词的缩写呢？具体的含义又是什么呢？
金蝶KIS迷你版查看多栏式明细账后首先增加费用类的会计科目，增加好科目点击“自动编排”，会自动把该科目下的所有明细科目编排好。
所谓资产负债表中的“重分类”，指的是应付账款、其他应付款科目的借方余额调入预付账款 ，应收账款以及其他应收款科目的贷方余额调入预收账款 ，企业一般只调报表相应项目，不进行调账。所以这些项目就要进行重分类。
人力资源管理不是简单的管理人员的去与留那么简单，它关乎到企业能否高效、持续的长远发展。
信息技术不断发展，企业管理软件层出不穷，为企业管理提供了切实有效的支持。但传统管理软件在如今这个高速发展的时代背景下，难以跟上企业管理需求的变化，由此，SaaS管理软件开始成为不少企业管理者看好的新工具。
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专精特新“小巨人”企业是“专精特新”中小企业中的佼佼者，是专注于细分市场、创新能力强、市场占有率高、掌握关键核心技术、质量效益优的排头兵企业。这些企业在发展过程中，专精特新“小巨人”的荣誉激励着它们朝着更高、更远、更难的目标去攀登，以引领未来。
专精特新“小巨人”是全国中小企业评定工作中的最高等级、最具权威的荣誉称号，需经国家工信部条件论证、部门会审、专家审核、公示等多个流程，最后给予认定授牌。因此，能获得专精特新“小巨人”称号，代表着该企业在市场、质量、效益、发展等方面处于行业领先水平，且具备先进性和示范性。
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