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人工智能的发展越来越迅速，对各个领域的影响也越来越大。一方面，人工智能方便了我们的生活，让我们享受高科技带来的福利；另一方面，人工智能对一些传统行业也产生了巨大的冲击，那么，人工智能的发展对哪些岗位影响最大呢？
2021-11-02人力资源部门其实也可以看作是一个小小的社会了，尤其是大企业的人力资源部门，那可是一个相当庞大的团队。同时，它起到的作用也是非常大的。
2021-12-03对于店长这一职位来说，店长应当把店铺当作自己生活中的一部分，这样才能真正地运营好店铺，因为店长是店面营业活动的全面负责人，是店铺运营好坏的关键人物，店铺里一般的事项都需要店长层层把关，如果店长处理店铺事务都不上心，那么其他员工可能更不上心。
2022-12-27金蝶旗下的AI服务云可以为企业带来很大的帮助，它深度融合业务场景与语音识别、图像识别、自然语言处理与深度学习算法等AI技术，为企业用户提供低代码个性化的AI服务，实现丰富多样的智能化场景。对话机器人、视觉识别、智能搜索等产品，助力企业降本增效，优化企业业务流程，加速企业智能化升级。
以前金融服务的数字化缓慢迭代，传统银企直联虽能支持企业互联互通，服务类型也有所延展，资金池、票据业务也一定程度上实现了突破，但传统单体式的技术架构，很难让银企直联服务能够产品化复制。
越来越多企业开始进行数字化转型、信息化升级，但系统的统一性和联结性一直是个难关。传统模式需要通过多套系统才能满足企业整体的信息化需求，想要统一打通非常困难。于是，在此背景下，随着产业数字化转型的不断深入，很多企业选择低代码开发平台作为承载数字化转型的平台。
对现在企业建设发展来说，员工都是核心部分，如何能够做好员工管理都非常重要，对企业的运作发展有着关键作用。随着现在技术的进步发展，越来越多企业采用了科学化的系统管理形式，那么员工管理系统应该如何维持运作？有哪些事项必须要了解清楚呢？不妨可以看看基本介绍。按照企业自身管理需求完善，实现新发展。
1月16日，广州岭南商旅投资集团有限公司（以下简称“岭南集团”）与金蝶软件（中国）有限公司（以下简称“金蝶”）在岭南集团总部顺利召开财务系统升级整合项目启动会。本次启动会的召开，标志着双方全面
在如今这个信息化的时代里，每个人都会有一部手机，每一个人都会有一个微信，每个人都会有一个支付宝账号，但是如果我们新买的手机号码已经被注册了支付宝要怎么处理呢？这样的问题我们要如何处理呢？小编来和大家分享一下。
现在金蝶KIS可以说是应用很广泛了，但是很多人并不了解这到底是一款什么样的软件，今天我们就给大家简单介绍一下金蝶KIS这款办公软件。在我们明白这到底是一款什么软件之前，我们应该先明白金蝶KIS这个名称的含义。
企业发展一定是要顺时代而发展，既然企业手机移动办公是当下发展趋势，那么如果有企业因为办公区域变化了，因为担心安全问题而拒绝手机移动办公，那是对企业发展的最大伤害。
进销存是企业管理过程的一个动态购销链，依次是：材料采购入库、材料加工、产品生成进仓、产品销售出库。企业为了最大程度提高管理效率，开始引入进销存管理软件来实施这个管理过程。
在经济日益发展的今天，传统仓储技术已经难以满足社会各领域的发展需求，不断探索、不断创新成为了业界人士重点关注的课题。
在人力资源管理部门会出现很多英文字母让人一头雾水不知所云，比如说HC、HR等等，那么它们是哪个英文单词的缩写呢？具体的含义又是什么呢？
金蝶KIS迷你版查看多栏式明细账后首先增加费用类的会计科目，增加好科目点击“自动编排”，会自动把该科目下的所有明细科目编排好。
所谓资产负债表中的“重分类”，指的是应付账款、其他应付款科目的借方余额调入预付账款 ，应收账款以及其他应收款科目的贷方余额调入预收账款 ，企业一般只调报表相应项目，不进行调账。所以这些项目就要进行重分类。
人力资源管理不是简单的管理人员的去与留那么简单，它关乎到企业能否高效、持续的长远发展。
信息技术不断发展，企业管理软件层出不穷，为企业管理提供了切实有效的支持。但传统管理软件在如今这个高速发展的时代背景下，难以跟上企业管理需求的变化，由此，SaaS管理软件开始成为不少企业管理者看好的新工具。
会计基础工作的重要性不言而喻，任何一家企业都离不开会计。优秀的会计不仅可以帮助企业降低能耗，减少浪费，而且在税收方面也可以帮助企业合理避税。对于企业来说，如何做好企业基础工作，首先要做好会计基础工作的分析。
会计较为深奥，有人这样觉得。确实，成为一个出色的会计真的不是什么容易的事情。想当好会计，就要学好会计的相关内容。比如说，会计核算的一般原则。
现在的软件系统有很多，为了配合网络的使用，出现了不少的网络软件系统，而这些软件系统在使用的时候都有非常好的作用，尤其是金蝶系统也是现代企业中最常用的一种软件系统，能够为企业的发展带来帮助，当然在具体的使用中也要看不同的软件类型，那么什么是金蝶系统呢？
怀着满腔热情，一头扎进创业热潮。创业凭热情是否可行，显然会有失偏颇。可想得太多再创业就会发现自己左怕狼又怕虎，公司难见起色。所以有想法就要行动，行动起来，边走边看，未尝不可。不论是更公司的财务管理，还是人员管理都是可以慢慢学的，从实践中汲取营养。
得益于数字技术的高度发展，如今更加高效便捷的数字时代为消费者提供了更优质的生活体验。大趋势下，企业经营管理也开始迈向数字化、智能化，大数据、AI、云计算等前沿科技的赋能价值持续释放。
设置岗位的时候已经勾选了负责人岗位，员工的任岗信息也已经设置了。其他的部门都是这样设置的，测试审批流的时候都没有问题，只有发起人为财务管理中心部门的时候解析不出部门负责人的参与人，请问老师这是哪里设置的不对呢？
已有1个回答 | 2021-12-13
1,743 浏览其他应收款初始化时，费用承担部门如何选择？
已有1个回答 | 2022-01-21
1,558 浏览如果整体部门架构有四级，正常来说应该每一级的负责人都要审批，但如果中间部门的负责人岗位缺了一个或两个，需要自动跳到更上一级的负责人，应该怎么配置审批流程？
已有1个回答 | 2022-01-22
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