页面内容是否对您有帮助?
0/200

请选择您想要咨询的产品

请选择

抱歉,您所使用的账号暂未绑定对应的产品!

请联系贵司企业管理员,为您的账号绑定对应的产品。若需购买产品, 请拨打 4008-830-830 免费咨询
确定
首页>资讯>最新问答>对于财务当多收3元以内时,会作为"营业外收入";超过3元时,才作为"预收款",请问多收3元以内时,如何处理?

对于财务当多收3元以内时,会作为"营业外收入";超过3元时,才作为"预收款",请问多收3元以内时,如何处理?

对于财务当多收3元以内时,会作为"营业外收入";超过3元时,才作为"预收款",请问多收3元以内时,如何处理?

作者 yuntianxia | 2022-02-25 | 
2267 浏览

已有 1 条回答

对于多收3元以内另外新建一个临时类收费项目,对应营业务收入科目

最新文章查看更多

ERP如何帮助企业实现精细化成本核算?

ERP系统通过金蝶AI星空实现精细化成本核算,帮助企业精准追踪各项成本,优化资源配置,提升决策效率,从而增强市场竞争力。

买了最贵的AI,反而更慢了,原因竟是口径不一

企业采购了顶级AI系统,却发现运营效率不升反降。问题根源在于各部门数据口径不一,导致AI分析结果偏差,决策失误频发。这揭示了数字化转型中,统一数据标准与管理流程协同比单纯技术投入更为关键。

新质生产力的六个内涵特征是什么?

随着新一轮科技革命和产业变革的深入发展,科技创新成为推动产业升级和经济发展的重要动力,加之全球经济一体化和竞争日益激烈的背景催生了新质生产力。可是,新质生产力的六个内涵特征是什么?本文将就这个问题进行阐述。

「旗舰标杆」江苏扬子江医疗:平台升级、效能飙升,飞跃新纪元

随着企业业务的快速发展,原本使用的金蝶 K/3WISE 系统已不能满足其他数字化转型需要,经过对多家 ERP 厂商的多轮评估,最终选择与金蝶核心伙伴泰州金源合作选择金蝶云·星空旗舰版产品。

企业制定人力资源制度需考虑的因素

说到人力资源管理是做什么的,其实它是一个企业中的重要组成部分,尽管它不为企业直接创造价值,但是它间接创造的价值是非常高的,因为这一部门的存在它与人事部门截然不同,它主要是通过一些科学的方法技术来满足企业对人才的多种需求,并且努力实现“物尽其才、人尽其用”,通过招聘人才、培养人才、制定奖惩机制等为企业来创造价值。随着企业间竞争的不断加剧,人力资源管理这一部门受到了企业的重视,所以说也是企业不可或缺的一个部门,在未来有着不同的发展前景,那么企业制定人力资源制度需考虑的因素有哪些呢?我们一起来看一下吧。

版本更新!智慧微店支持设置商品运费到付啦

老板好,本次智慧微店更新了运费设置

质量8D智能体如何加速客诉处理与对外回复

质量8D智能体通过AI技术,自动分析客诉问题并生成8D报告,快速定位根本原因与解决方案。它能整合历史数据,智能推荐处理措施,加速内部闭环与对外回复,显著提升响应效率与客户满意度。

6个人的销售团队应该怎么管理?

团队的规模太大并不是好事,有的团队的人数多,但是管理松散,办事效率低,那么还不如一个团队的人数少,但是办事效率高。6个人的销售团队应该怎么管理?这个问题有很多人都十分关注。一个小团队中,如何提高管理能力呢?六个人的团队并不是一个大团队,但是在管理上已经有一定的难度了。作为管理人,一定要学会合理的分工,对团队中的事物分配,对工作的安排,对薪酬的分配等都需要有规划。

在线咨询
您好,有什么能够帮助您?
微信咨询
售后服务
徐少春个人号
微信咨询一对一沟通获取专业解决方案 预约专家回电
售后服务热线 4008-836-836
工单服务 获取专业支持,快速解决问题
扫码对话徐少春
加载中
您好!我是 金小蝶
您的智能在线客服,请问有什么需要我帮助的吗?
金小蝶

您好!
想了解金蝶云产品或解决方案吗? 请点击立即咨询,我将为您解答!