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企业对员工绩效考核是为了清楚员工的工作行为和工作成绩,通过绩效管理给予员工工作上的奖惩,促进企业战略目标的实现。员工绩效考核按季度或年度进行评估,得到的考核结果会给员工公开,并且要进行反馈。企业员工的绩效考核会采用什么样的方法?
2021-10-19绩效考核是企业在既定战略目标下,运用特定标准对员工工作行为和取得的工作业绩做评估,并运用评估结果对员工将来工作行为和工作业绩产生正面引导的方法。这是企业绩效管理中的一个环节,这个目的是为了激励员工,帮助企业达到目标。如何绩效考核?
2021-10-19一个企业的员工在工资的待遇上不同,而不同的部门在待遇上也是不同的,这也是每一个企业所呈现的形式,所以在企业中需要按照不同的部门来管理工资,而绩效考核在人力资源管理中的作用也一定要掌握。
2021-11-09大公司、成熟型企业自不必说,无论是小公司还是创业公司,待公司稍进正规,就已经迫不及待的要进行绩效考核了。然后很多企业都发现,真正实行起来,绩效考核却价值不足,又公平缺失。
2021-11-10一个公司的良好发展不仅是业绩的提升这么简单,同时还要了解公司中的一些薪酬体系与薪酬管理机制的制定,这是一个企业良好发展的一种体验。人力资源部在公司中充当着非常重要的角色,它的职责是要招到适合于企业的员工,同时还要能够在良好人员配置上发放合理的薪酬,这就是人力资源部需要操心的事情了,今天小编来和大家聊一聊绩效考核与薪酬管理有哪些区别。
2022-12-27
一体化ERP系统帮助老板实现跨工厂统一管理,通过集中数据平台打破信息孤岛,实时监控各工厂运营。它统一业务流程与标准,强化供应链协同,提升资源调配效率。系统支持多组织架构与财务核算,助力老板精准决策,有效控制成本,推动集团整体效益增长。

食品加工企业借助AI技术,可构建从原料到成品的全链路追溯体系。通过智能识别与数据分析,实时监控生产各环节,确保食品安全与质量合规。系统自动记录并关联物料、工艺及批次信息,提升追溯效率与透明度,助力企业快速响应问题,强化品牌信任。
在全球化的大潮中,众多企业纷纷将目光投向海外市场,试图通过“出海”战略实现品牌的国际化和市场的扩张。然而,跨国经营并非一帆风顺,企业在这一过程中可能会遭遇各种风险因素,这些挑战需要被认真对待和妥善管理。
当今时代,各行各业数字化转型进程加速推进,数字经济蓬勃发展。传统制造行业依托各类前沿创新科技,从企业管理到工厂生产均不断实现数字化、智能化,为中国“智”造积极赋能。而为助推制造企业数字化转型进程,金蝶云制造云解决方案持续发挥优势,成为越来越多企业的坚定助力。
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对于小微企业来说,进销存管理是企业运营中不可或缺的一环。然而,传统的进销存系统往往功能复杂、操作繁琐,且成本高昂,不太适合小微企业的实际需求。因此,寻找一款轻量化、高性价比的进销存工具显得尤为重要。

纸品行业通过AI实现智能库存控制,利用预测模型分析销售数据与市场趋势,精准预测需求并优化采购计划。系统自动监控库存水位,实时预警缺货或积压风险,动态调整安全库存。同时结合供应链协同,减少冗余库存,提升周转效率,降低运营成本。

日前举行的金蝶2024全球创见者大会-AI+技术平台专题论坛上,国家发展改革委能源局原局长徐锭明出席并发表致辞,深入分享人工智能演进的逻辑和AI生态协同的重要意义,为数字时代“All in AI” 打开一扇新的思考之门。

近日,山西焦煤数智化人力资源系统竣工验收评审会在山西焦煤集团总部成功召开。此次项目是山西焦煤集团有限责任公司(以下简称“山西焦煤”)携手金蝶软件(中国)有限公司(以下简称“金蝶”)和山西云时代数产公司,为实现世界一流炼焦煤企业愿景目标而打造的平台化项目。借助金蝶云·星瀚人力云,山西焦煤着力打造了数智化人力资源系统,通过打通人力资源基础数据、打破信息孤岛,进一步提升了人力资源管理效率。
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PaaS,即平台即服务(Platform as a Service),是一种云计算服务模式,旨在为企业提供构建、运行和管理应用所需的开发工具、中间件、数据库等基础架构资源。企业PaaS平台能够大大降低企业开发新应用的成本和门槛,加速应用的上市时间,同时增强系统的可扩展性和灵活性。
现在是数字化的时代,ERP、SaaS等都是被提及比较多的话题,这些数字时代的产物也确实为企业的发展提供了不少的便利。
在医疗行业中,医药管理系统软件扮演着至关重要的角色。它不仅能够提高药品管理的效率和准确性,还能保障患者安全,同时符合法规要求。一个好用的医药管理系统软件应具备以下特点。 首先,系统的界面应直观易用,允许用户无障碍地进行操作。 复杂的
在人力资源管理部门会出现很多英文字母让人一头雾水不知所云,比如说HC、HR等等,那么它们是哪个英文单词的缩写呢?具体的含义又是什么呢?
10月18日,在2023全球工业互联网大会期间,沈阳芯源微电子设备股份有限公司(以下简称“芯源微”)与金蝶软件(中国)有限公司(以下简称“金蝶”)在辽宁沈阳签署战略合作协议。此次合作,将基于金蝶云·星空,建设芯源微运营管控平台,从而实现公司产研一体化、业财一体化,提升公司整体业务水平。
近日,深圳市帝迈生物技术有限公司(以下简称帝迈)数字化升级项目上线汇报会在深圳圆满召开。帝迈携手金蝶软件(中国)有限公司(以下简称
随着电子商务的快速发展和市场竞争的加剧,中小企业对于商品进销存管理的需求日益迫切。而选择一款省心的商品进销存软件成为了中小企业的重要任务。本文将介绍几种常见的商品进销存软件,并分析其优缺点,帮助企业选择适合自己的软件。 基于Excel的
财务办公室的电话再次响起来了,当我拿起电话时,耳边传来了熟悉不能再熟悉的声音啦,他就是金蝶服务人员的声音,以前只要是在使用金蝶软件过程中遇到任何问题,我都可以获得金蝶服务人员的帮助,而这次电话铃声的响起,是因为一年的使用时间已经到了。我们公司用的是金蝶KIS系列的标准版,一年的服务费是1000元/年。刚看到这个1000元这个数字的时候,你是不是也觉得有点高了,但是在一年的使用的过程中还有金蝶后台提供人工服务价值来说,我们还是很划算的。所以每年对金蝶软件的采购已经成为我们公司的固定支出,我们老板也是很机智的,他总是说,跟人力工作时间工作效率比较,这1000元花费太值啦!那么接下来我们一起看看金蝶财务软件的每年收费情况吧!
所谓资产负债表中的“重分类”,指的是应付账款、其他应付款科目的借方余额调入预付账款 ,应收账款以及其他应收款科目的贷方余额调入预收账款 ,企业一般只调报表相应项目,不进行调账。所以这些项目就要进行重分类。
9月20日,“2023中国500强企业高峰论坛——对标世界一流 企业数字化转型专题论坛”在安徽合肥成功召开。论坛汇聚中国企业联合会、金蝶、海螺新材、华发数智等专家、企业管理者,一同探讨数字经济时代世界一流管理体系建设之道,以数治企,助推企业高质量发展,携手迈向世界一流。
作为经验丰富的企业管理云SaaS公司,金蝶软件(中国)有限公司(以下简称“金蝶”)在30年的不断创新发展中,赢得了业内一致好评。自从与华为云深度合作以来,金蝶全方位夯实企业管理的数字化基础,助推全行业提质增效,为企业数字化管理提供了更多精准、高效的解决方案。
版本:EAS8.6.1
引入功能一开始是正常使用的,后面不知道为什么就报错,无法引入,不知是否是更新8.6.1后的问题。权限确定是够的。
已有1个回答 | 2021-11-30
2,912 浏览设置岗位的时候已经勾选了负责人岗位,员工的任岗信息也已经设置了。其他的部门都是这样设置的,测试审批流的时候都没有问题,只有发起人为财务管理中心部门的时候解析不出部门负责人的参与人,请问老师这是哪里设置的不对呢?
已有1个回答 | 2021-12-13
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