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掌上报销，员工基础资料，多选的时候，想分别搜索选择不同的人，每新选择一个人，就会覆盖之前被选中的那个人，导致通过搜索选择人没法实现多选？
金蝶云星空V7.6 202101版本，请问什么时候可以解决？
自定义的多选基础资料么？ 新版本支持了 不会被覆盖了，建立你找个新版本环境试一下。
已有 1 个回答 | 1年前
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AI不仅是技术工具，更是管理能力的重构。它推动企业从流程驱动转向数据驱动，重塑决策、协同与创新模式。管理者需超越工具思维，构建以AI为核心的新型组织能力，方能驾驭变革，实现智能时代的跨越式发展。
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在这个数字化时代，为了保持竞争力，企业们纷纷踏上了数字化转型的道路。而在这一转型过程中，PaaS（Platform as a Service，平台即服务）平台作为一种创新的云计算服务模式，发挥着至关重要的作用。
现在是最好的时代也是最坏的时代，对于企业来说更是如此。好就好在时代发展快速，消费者们对各种方面的产品要求较高。而坏便坏在，如果企业想要跟上时代发展的速度，那么无论是投入还是科技发展，都必须要跟紧时代的脚步。
财务分析智能体可自动生成月度经营分析报告。它整合多源数据，智能识别关键指标与异常波动，快速生成可视化图表与深度解读，助力管理者高效洞察业务状况与趋势，支撑科学决策。
随着物联网、数据中台、工业云等很多新概念的提出，让不少企业原本清晰的数字化实践变得有点跟不上时代步伐了。尤其对于很多中小型企业而言，依托数字化转型的管理升级变成了一件难以实行的事情。
AI时代，ERP正升级为智能业务伙伴。它通过AI合同智能体等工具，实现自动化风控与决策支持；结合PLM与模块化设计，优化产品变更与物料管理，提升定制化效率。新ERP深度融合行业场景，以数据驱动帮助企业精准运营，快速响应市场变化。
制造业AI应用面临普遍性挑战，如数据质量差、场景碎片化、技术与业务脱节、ROI不明确及人才短缺。这些共性问题导致项目落地难、价值难显。企业需从顶层设计入手，聚焦核心场景，选择具备行业Know-How的解决方案，并注重数据治理与人才梯队建设，方能跨越鸿沟。
制造企业AI落地，关键在于“闭环验收”。它通过定义明确目标、建立评估体系、持续迭代优化，确保AI应用从概念到产线全流程可控、可衡量、可信任。这不仅是技术部署，更是管理变革，能有效验证价值、降低风险，是AI在工业场景中真正创造效益、赢得信任的核心保障。
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