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旗舰版4.0的现金日记记帐生成凭证时，业务日期与凭证日期不一致。左上角的业务日期是取系统日期，而凭证日期则是对的；比如说现在做10月的帐，凭证日期是2016年10月31日，业务日期是2016年11月18日是，要自动生成2016年10月31日，怎么做？而银行日记帐就没有这情况。
在现金模块和总账模块会计期间一致的时候，业务日期和凭证日期是同期，在现金模块和总账模块会计期间不一致的时候，手动把业务日期调整为和会计期间一致，实际业务当中，在总账没有结账，现金模块提前结账的时候，那么生成凭证的时候就等总账模块结账后再生成。
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已有 1 个回答 | 11月前
仓库管理是企业的一个重要环节，能促进公司的发展。仓库管理也是仓储管理，指的是对仓储货物的收发、结存等活动的有效控制，其目的是为企业保证仓储货物的完好无损，确保生产经营活动的正常进行，并在此基础上对各类货物的活动状况进行分类记录。
其实生活中常会用到微软的office软件，它是非常方便的，就算是不工作自己生活中记录一些事情也会用到这些软件，可以说它已经进入了我们的生活，让我们的生活更加丰富多彩，而且方便快捷了。但是这些软件也总会有闹脾气的时候，比如说当我们打开word的时候，它总是提示word已停止工作，这样的时候我们要如何解决呢？小编来为大家解答一下吧。
智能化、数字化这些都是企业在未来的发展方向，而且也是需要每个企业都去努力的方向。目前国家提的主要是工业4.0，这其中大数据、物联网、云计算为基础的智能信息化。智能化是一个持续改进，永无止境的一个过程，就像人类文明的发展，依托科技的进步，将不断进化迭代，创造更高级的文明。
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作为金蝶集团“云端转型”的先进试验田，精斗云一直定位于中小微企业的一站式云服务平台。但今年4月，随着精斗云V5发布，它身上开始披上越来越浓厚的“零售”色彩。
传统意义上的“人事”，是按照招聘、培训、薪酬福利等职能来划分的。在这种模式下，人力资源从业者远离企业业务，企业中层员工难以获得人力资源从业者的支持，反而得到更多管控。这引起了很多的不满，致使人力资源部门被认为是难以创造价值的部门，人力资源部门的转型与变革势在必行。于是，致力人力资源变革的戴夫·尤里奇提出了人力资源部门变革的人力三支柱的概念。
银行系统，包含两个层次的含义，一个是机构概念，指通过信息网络开办业务的银行；另一个是业务概念，指银行通过信息网络提供的金融服务，包括传统银行业务和信息技术应用带来的新兴业务。多年来，金蝶平台旗下的银行系统就为众多客户带去赋能。
在当下中国，数字经济成为政府工作报告中的“常客”，也成为各行业企业关注的焦点。数字经济越发收到重视，数字化转型由此不断推进。对于企业来说，数字化转型的直接目的，是为了提高企业运营管理水平，而这显然就要从实际业务管理需求着手，比如企业现金管理、投融资管理等等。
随着人们生活水平的不断提高，对家电行业的售后服务管理质量变得越来越重视。反观当下的家电行业，售后服务管理环节却依然薄弱。想要赢得市场先机，在竞争激烈的市场环境下，家电行业必须注重“售后服务”市场。
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